বাংলাদেশের অগ্রগতি শুধু অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধি দ্বারা নয়, বরং প্রতিটি নারী ও মেয়ে নিরাপদে বাঁচতে পারে, শিক্ষা নিতে পারে, উপার্জন করতে পারে, কথা বলতে পারে এবং সমান শর্তে অংশগ্রহণ করতে পারে কিনা তা দ্বারা পরিমাপ করা উচিত।
একটি অঙ্গীকার যা অবশ্যই প্রতিদিনের বাস্তবতায় পরিণত হবে
বাংলাদেশ মেয়েদের শিক্ষা এবং নারীদের সরকারি ও অর্থনৈতিক জীবনে অংশগ্রহণে গুরুত্বপূর্ণ অগ্রগতি অর্জন করেছে। নারীরা কারখানায়, খামারে, স্কুলে, হাসপাতালে, ব্যবসায় ও সরকারি প্রতিষ্ঠানে কাজ করে; তারা পরিবারকে সহায়তা করে এবং জাতীয় উন্নয়নে অবদান রাখে। তবে অগ্রগতি সমান নয়। অনেক নারীর জন্য, শিক্ষা, কাজ, বিবাহ, নিরাপত্তা এবং সরকারি জীবন সম্পর্কে সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা এখনও সহিংসতা, অর্থনৈতিক নির্ভরতা এবং অসম প্রত্যাশা দ্বারা সীমাবদ্ধ।
সংবিধান একটি স্পষ্ট শুরুর বিন্দু প্রদান করে। অনুচ্ছেদ ২৭ এবং ২৮ আইনের আগে সমতা নিশ্চিত করে এবং বলে যে নারীদের সমস্ত ক্ষেত্রে রাষ্ট্র ও সরকারি জীবনে পুরুষদের সমান অধিকার রয়েছে। চ্যালেঞ্জ হল সেই নিশ্চয়তাগুলিকে বাড়িতে, স্কুলে, কর্মক্ষেত্রে, অনলাইন স্থান এবং সরকারি প্রতিষ্ঠানে বাস্তব করা।
সহিংসতার প্রমাণ উপেক্ষা করা যায় না
বাংলাদেশ পরিসংখ্যান ব্যুরো এবং ইউএনএফপিএ-র নারীর প্রতি সহিংসতা সমীক্ষা ২০২৪, যা ২০২৫ সালের অক্টোবরে প্রকাশিত হয়েছিল, দেখিয়েছে যে ৭৬ শতাংশ নারী তাদের জীবনে অন্তত এক ধরনের ঘনিষ্ঠ অংশীদার সহিংসতার অভিজ্ঞতা অর্জন করেছে, যেখানে ৪৯ শতাংশ গত ১২ মাসে এটির অভিজ্ঞতা অর্জন করেছে। সমীক্ষাটি আরও দেখিয়েছে যে অনেক বেঁচে থাকা ব্যক্তি তাদের অভিজ্ঞতা সহিংসতা প্রকাশ করে না। এই সংখ্যাগুলি কেবল পরিসংখ্যান নয়: তারা নিরাপত্তা, স্বাস্থ্য, মর্যাদা এবং সমান অংশগ্রহণের বাধা উপস্থাপন করে।
একজন বেঁচে থাকা ব্যক্তি ভয়, কলঙ্ক, আর্থিক নির্ভরতা, বিবাহ সংরক্ষণের চাপ, সন্তানদের জন্য উদ্বেগ বা সাহায্য উপলব্ধ হবে এমন আস্থার অভাবের কারণে নিশ্চুপ থাকতে পারে। অতএব, প্রতিক্রিয়াগুলি অবশ্যই নারীদের অপব্যবহার রিপোর্ট করতে বলার বাইরে যেতে হবে। পুলিশ, স্বাস্থ্য পরিষেবা, আইনি সহায়তা প্রদানকারী, স্থানীয় সরকার এবং সম্প্রদায় সংগঠনগুলিকে অবশ্যই গোপনীয়, অ্যাক্সেসযোগ্য এবং বেঁচে থাকা কেন্দ্রিক সহায়তা প্রদান করতে হবে। তদন্ত অবশ্যই সময়মত, সুরক্ষা অবশ্যই ব্যবহারিক এবং জবাবদিহিতা অবশ্যই একজন নারীর আয় বা সামাজিক প্রভাবের উপর নির্ভর করবে না।
একটি শৈশব ছোট করা উচিত নয়
শিশু বিবাহ সমতার আরেকটি বাধা। ইউনিসেফ-এর বাংলাদেশ মাল্টিপল ইন্ডিকেটর ক্লাস্টার সার্ভে ২০২৫-এর প্রাথমিক ফলাফল রিপোর্ট করেছে যে ২০-২৪ বছর বয়সী ৪৭.২ শতাংশ নারী ১৮ বছর বয়সের আগে প্রথম বিবাহ করেছে। এই পরিমাপের পিছনে রয়েছে এমন মেয়েরা যাদের শিক্ষা ব্যাহত হতে পারে এবং যাদের স্বাস্থ্য, কাজ এবং পারিবারিক জীবন সম্পর্কে পছন্দগুলি প্রাপ্তবয়স্ক হওয়ার আগেই সংকুচিত হতে পারে।
শিশু বিবাহ রোধ করার জন্য বিবাহের ব্যবস্থা করার পরে শুধু প্রয়োগ করা যথেষ্ট নয়। পরিবারগুলোর সামাজিক সুরক্ষা এবং অর্থনৈতিক সহায়তা প্রয়োজন; বিদ্যালয়গুলো নিরাপদ এবং সহজলভ্য হতে হবে; মেয়েদের মানসম্মত মাধ্যমিক শিক্ষা এবং বিশ্বাসযোগ্য প্রাপ্তবয়স্কদের প্রয়োজন যাদের কাছে তারা যেতে পারে। সম্প্রদায়ের নেতা এবং স্থানীয় প্রতিষ্ঠানগুলোকে এই ধারণাকে চ্যালেঞ্জ করা উচিত যে প্রাথমিক বিবাহ দারিদ্র্য বা অনিরাপত্তার সমাধান। একটি মেয়ের ভবিষ্যতকে একটি পরিবারের বোঝা হিসাবে আচরণ করা উচিত নয় যা বিবাহের মাধ্যমে স্থানান্তরিত হয়।
অর্থনৈতিক অংশগ্রহণের অর্থ হল প্রকৃত সুযোগ
মহিলাদের অর্থনৈতিক অবদান উল্লেখযোগ্য, তবে সুযোগ অসমান। আইএলও-এর মডেলকৃত অনুমান ব্যবহার করে ওয়ার্ল্ড ব্যাংকের জেন্ডার ডেটা পোর্টাল রিপোর্ট করেছে যে বাংলাদেশে মহিলা শ্রমশক্তির অংশগ্রহণ ২০২৫ সালে ৩৮.৬ শতাংশ ছিল, পুরুষদের জন্য ৮০.৪ শতাংশের তুলনায়। শ্রমশক্তির সংখ্যা অবৈতনিক যত্ন এবং গৃহস্থালী কাজের পূর্ণ মূল্য ক্যাপচার করে না, যার অধিকাংশই মহিলারা সম্পাদন করেন। তারা, তবে, বেতনযুক্ত কাজ এবং অর্থনৈতিক কার্যকলাপে অংশগ্রহণে একটি উল্লেখযোগ্য ব্যবধান নির্দেশ করে।
সেই ব্যবধান বন্ধ করার জন্য নিরাপদ পরিবহন, সাশ্রয়ী শিশুদের যত্ন, ন্যায্য নিয়োগ এবং পদোন্নতি, সমান মূল্যের কাজের জন্য সমান বেতন, মাতৃত্ব সুরক্ষা, দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং অর্থের অ্যাক্সেস প্রয়োজন। অনানুষ্ঠানিক এবং ঘরোয়া খাতে কাজ করা মহিলাদেরও শক্তিশালী সুরক্ষার প্রয়োজন। উদ্যোক্তা কর্মসূচি অনুপ্রেরণামূলক বার্তা প্রদানের বেশি কিছু প্রদান উচিত: মহিলাদের বাজার, পরামর্শ, ডিজিটাল অ্যাক্সেস, ন্যায্য শর্তে ঋণ এবং তারা যে আয় করে তার উপর নিয়ন্ত্রণ প্রয়োজন।
প্রতিনিধিত্ব প্রভাবের সমান নয়
মহিলাদের সিদ্ধান্ত গঠন করতে সক্ষম হতে হবে, শুধু ছবিতে উপস্থিত থাকা বা কর্তৃত্ব ছাড়াই অবস্থান দখল করা উচিত নয়। রাজনৈতিক দল, স্থানীয় সরকারি সংস্থা, ট্রেড ইউনিয়ন, পেশাদার সংস্থা এবং সরকারি প্রতিষ্ঠানগুলোকে মহিলাদের জন্য স্বচ্ছ পথ তৈরি করা উচিত নেতৃত্ব দিতে। এর মধ্যে রয়েছে হয়রানি এবং ভীতি থেকে সুরক্ষা, সম্পদের ন্যায্য অ্যাক্সেস এবং নীতি বিকাশে অর্থপূর্ণ ভূমিকা।
বিশেষ করে তরুণীদের সম্প্রদায়ের সিদ্ধান্ত গ্রহণ এবং জনসাধারণের বিতর্কে অংশগ্রহণে উত্সাহিত করা উচিত। তাদের উপস্থিতি প্রতিষ্ঠানগুলো যে প্রশ্নগুলো জিজ্ঞাসা করে এবং যে সমাধানগুলো বিবেচনা করে তা প্রসারিত করতে পারে। তবে প্রতিনিধিত্বকে এই মানদণ্ড দ্বারা বিচার করা উচিত যে মহিলারা স্বাধীনভাবে কথা বলতে পারে, অগ্রাধিকারগুলিকে প্রভাবিত করতে পারে এবং সকলের মতো একই জবাবদিহিতার মানদণ্ডে রাখা হয়।
ভাগ করা দায়িত্ব
নারীর অধিকার শুধু নারীদের উদ্বেগের বিষয় নয়। পুরুষ ও ছেলে, পরিবার, শিক্ষক, নিয়োগকর্তা, সাংবাদিক, ধর্মীয় ও সমাজের নেতারা এবং সরকারি কর্মকর্তারা সকলেরই বৈষম্যের চ্যালেঞ্জ করার ক্ষেত্রে ভূমিকা রয়েছে। সমতা শুরু হয় সাধারণ সিদ্ধান্ত থেকে: একজন কন্যাকে তার লেখাপড়া চালিয়ে যাওয়ার জন্য উৎসাহিত করা হয় কিনা, বাড়িতে যত্নের কাজ ভাগ করা হয় কিনা, হয়রানির বিষয়টি গুরুত্ব সহকারে নেওয়া হয় কিনা এবং একজন নারীর মতামতকে সম্মান করা হয় কিনা।
বাংলাদেশের প্রয়োজন পরিমাপযোগ্য প্রতিশ্রুতি: শিশু বিবাহ হ্রাস করা; লিঙ্গ-ভিত্তিক সহিংসতা প্রতিরোধ ও প্রতিক্রিয়া শক্তিশালী করা; বিচার ও সহায়তা পরিষেবাগুলোতে প্রবেশাধিকার উন্নত করা; নিরাপদ ও মর্যাদাপূর্ণ কাজের সুযোগ প্রসারিত করা; এবং নেতৃত্বে নারীদের অর্থপূর্ণ অংশগ্রহণ নিশ্চিত করা। অগ্রগতি ট্র্যাক করা উচিত নির্ভরযোগ্য তথ্য ও জনসাধারণের প্রতিবেদনের সাথে, যার মধ্যে গ্রামীণ নারী, প্রতিবন্ধী নারী, নিম্ন আয়ের পরিবার এবং একাধিক বর্ণনার বাইরে থাকা নারীদের প্রতি মনোযোগ থাকবে।
অগ্রগতির পরিমাপ
নারীর অধিকারের অসমাপ্ত যাত্রা বিশেষ সুবিধা প্রদানের বিষয়ে নয়। এটা আইনে স্বীকৃত অধিকারগুলো দৈনন্দিন জীবনে প্রয়োগ করা নিশ্চিত করার বিষয়ে। একটি মেয়ে বিয়ের চাপে পড়ার আগেই স্কুল শেষ করতে পারবে। একজন নারী হয়রানি ছাড়া কাজ করতে পারবে, বৈষম্য ছাড়া উপার্জন করতে পারবে এবং ভয় ছাড়া বিচার চাইতে পারবে। তিনি হুমকি বা নিঃশব্দের মধ্যে পড়ার আগেই জনজীবনে অংশগ্রহণ করতে পারবেন।
বাংলাদেশের ভবিষ্যৎ শক্তিশালী হবে যখন নারীদের নিরাপত্তা, স্বাধীনতা ও সমান সুযোগ বিকল্প উন্নয়ন লক্ষ্য না হয়ে জাতীয় অগ্রগতির ভিত্তি হিসেবে বিবেচিত হবে। সমতা অর্জিত হয় না যখন এটা প্রতিশ্রুতি দেওয়া হয়। এটা অর্জিত হয় যখন নারীরা এটা অনুভব করতে পারে - প্রতিটি বাড়িতে, কর্মক্ষেত্রে, শ্রেণীকক্ষে ও প্রতিষ্ঠানে।
শেজুতি হোসেন একজন লেখক ও মানবাধিকার কর্মী।